聯合辦公“思微”獲華住、萬科等3千萬A輪

6月20日消息，深圳本土聯合辦公空間思微SimplyWork向億歐透露，獲得IDG資本、華住酒店集團及萬科商產3000萬A輪融資。

思微創始人兼總裁端木楊表示此輪融資用于加速擴張布局聯合辦公上下游，為創業者提供更優質服務。思微專注于為各類辦公人群提供最具情懷的共享辦公空間、和最貼心有愛的創業社區。據億歐了解，目前思微在深圳現運營或開發近10個空間。

思微創始團隊有很多標簽：全海歸、85后、深二代……此前都有著不同程度的海內外工作和創業經歷，而帶隊的核心創始人端木則畢業于加拿大滑鐵盧大學精算金融專業，完成了北美精算師，CFA，CMA，FRM等專業資格認證考試，留學期間曾赴瑞士蘇黎世理工進行精算師交流項目，也曾海外任職兩家世界500強；本該留在歐美淘金的他拒絕了華爾街某知名投行的offer毅然回到故鄉深圳，先后就職于S&P、前海股權交易中心、新通教育等。目前思微團隊合計40多人，以85、90后為主。

一、創辦思微的簡單初衷為其贏得第一筆投資

談到思微的成立，端木說道 “那時既沒有雙創，更沒人談論聯合辦公，我們的初衷真的非常單純簡單，在經歷過一個商務中心不是非常完美的體驗之后，我們希望自己做一塊兒空間，溫馨，舒服，資源，體驗，共享是空間的關鍵詞，讓在空間創業的小伙伴們能不孤單，奮斗在一起，玩兒在一起，找到志同道合一輩子的好朋友...”，也正是這個簡單略顯稚嫩的想法吸引了東方富海董事長中國創投先驅陳瑋以及合伙人周紹軍的注意，在接洽后的幾個星期，還沒BP的思微便到賬了第一筆投資，而說到東方富?？春盟嘉⒌脑颍芙B軍總結：極強的執行力，開放包容國際化的視野，非專業卻產品勝過專業的鉆研精神，以及對細節和體驗的極致追求。

思微用這第一筆投資打造了一萬多平方米4個空間，開發上線了思微APP，并持續重點關注團隊招募和培養及品牌服務的提升。

二、說到此次IDG、華住、萬科3000萬A輪投資背后

思微在創立初期，即以其出色的社區運營能力，專業高效的服務水準，以及良好的業界口碑，成為深圳聯合辦公行業的標桿，獲得創業者、資本市場、政府機構等的持續關注。據悉思微在創立后不到一年，已主辦承辦300+創業及各類活動，接待10000+創業者及社會各界人士，入駐近300團隊近2000微友（思微會員），更有幾百家投資機構、創業服務機構、資源平臺等合作伙伴與思微牽手共同前行。溫馨舒適的空間格調，多元開放的社區氛圍，體貼細致的人文關懷等等屬性也讓思微長期保持100%的空間爆滿景象，還有眾多團隊在waiting list排隊等候入駐。

此外，在李克強總理提出的“大眾創業、萬眾創新”口號后，以思微為代表的創業服務機構也獲得了官方的認可和大力支持。過去一年，思微先后迎來了國務院領導、深圳市政府、南山區政府、美國加州聯合市等30+政府團體來訪；得到了CCTV、新華社、南方都市報、深圳特區報、廣東衛視、深圳衛視第一現場、網易、新浪等30+媒體報道深圳市委書記馬興瑞、市長許勤更是在一次與端木面對面的座談中表示：“克強總理說搞眾創空間，騰訊有騰訊的做法，你們有你們的做法；你們做的非常好，啟示了大家！”思微的高速成長，很快就獲得了眾多投資人的關注。被稱為創業教父的華住創始人/董事長季琦（曾創立并作為創始CEO分別帶領攜程，如家，漢庭成功三次納斯達克掛牌上市）在上海見到思微團隊后也激動不已，當即表示愿與國內頂級創投IDG資本（曾投資百度、搜狐、騰訊等）合投共助企業發展，隨后IDG資本創始合伙人周全也在北京會見思微創始人們大家相談甚歡相約前行，而深圳萬科更決定在最新定位城市配套服務商的規劃和發展中與思微展開多層次多維度的深入合作。據悉，這是萬科在股權投資方面的第一例。

三、如何看待此前的大批孵化器倒閉事件？

今年春節前后深圳有數家知名孵化器/聯合辦公空間相繼倒閉，當被問及如何看待如今的孵化器熱時，端木表示，“許多新玩家沖著政府的補貼或者想撈一筆快錢，可能不太會有健康的發展和持續的進步。思微的小伙伴們是很認真和嚴肅的面對我們的行業，我們的產品，我們的服務，我們的微友，我們希望能真正改變提升人們的辦公品質，與更多的逐夢者一起改變世界。”

四、空間熱帶來的激烈競爭？

自今年3月份開始，聯合辦公空間領域持續迅速升溫，3月10日，行業鼻祖起家于美國曼哈頓的WeWork獲得4.3億美金融資，投后估值已經高達160億美金。火熱背后，是否會有更多的殘酷競爭？端木認為聯合辦公還在非常萌芽的階段，市場想象空間難以量計，業內的伙伴更應合力教育和培養市場。“能量來自市場和需求本身，聯合辦公不是行業，更不是一個商業，而是一個浪潮，一個不可阻擋的全球浪潮；我們從來都不傾向認為我們有任何直接競爭者，我們期望開放合作與同行以及圈內小伙伴們一起懷抱這個浪潮，享受這個浪潮帶給所有大家物質及精神上的收益。”端木說到。

談到思微的獨特性，端木認為：“團隊一定是思微最大的財富。首先85后全海歸深二代的創始團隊賦予了思微開放，敢闖，高效，國際化的靈魂，再來整個團隊的多元年輕高顏也讓思微無論是產品、社區還是服務都更創新更有愛更互聯網化。所有伙伴們對思微的文化高度認可和歸屬感也讓大家每日不僅雞血，而且快樂，這些磁場也都一點一滴地感染著每一位微友及整個社區的氛圍。

五、未來兩三年的計劃？

再次獲得注資，思微的未來規劃也引起了業內的關注。端木表示，公司專注于提升辦公體驗及服務創業者的理念不會改變，未來將圍繞這個理念持續優化空間產品的軟硬參數并完善創業生態圈的構造，具體表現為：1、擴展思微的產品線，以滿足不同入駐微友團隊的需求；2、加速擴張布局聯合辦公上下游；3、籌備全國擴展計劃。

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